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Estudio del psicoanálisis y psicología

Pontificia Universidad Católica del Ecuador, Carrera de Psicología ( Ecuador , Quito)



Pontificia Universidad Católica del Ecuador.
12 de Octubre, entre Patria y Veintimilla. Telefono: (593) 02 2991700 / 2565627
http://www.puce.edu.ec

Facultad de Psicología:
http://www.puce.edu.ec/index.php?pagina=carrera30
PERFILES PROFESIONALES DE LA CARRERA

Psicología Clínica

    PERFIL PROFESIONAL
    El psicólogo clínico estará preparado para cumplir con tres principales funciones:

        * Diagnóstico y tratamiento psicoterapéutico
        * Prevención y educación a la sociedad
        * Aportación experta desde el punto de vista psicológico dentro de un equipo interdisciplinario

    CAMPO LABORAL
    Desarrolla su actividad profesional en hospitales y clínicas psiquiátricas, centros de rehabilitación social, hogares infantiles, en consulta privada y como parte de equipos multidisciplinarios

Psicología Educativa

    PERFIL PROFESIONAL
    El psicólogo educativo tien una comprensión profunda del dessarrollo humano y del aprendizaje. Sus funciones principales se dirigen a realizar:

        * Orientación educativa e intervención en los ámbitos personal, familiar y scolar
        * Detección y diagnóstico de necesidades educativas especiales
        * Diseño de programas de intervención y asesoría en la prevención de problemas que interfieren en el proceso de enseñanza – aprendizaje de los estudiantes

    CAMPO LABORAL
    El campo de acción profesional está constituido por centros de educación especial, instituciones educativas o programas de los niveles preescolar, primario, secundario y superior, centros de asesoramiento e investigación. Este profesional podrá tomar parte de equipos multidisciplinarios en ONG´s o instituciones de apoyo comunitario y social.

Psicólogo Organizacional

    PERFIL PROFESIONAL
    En su forma más general el psicólogo organizacional maneja el sistema humano de las organizaciones. Las intervenciones de la psicología organizacional pretenden afectar dos variables fundamentales: el desempeño y la satisfacción laboral. Algunas actividades de este campo son:

        * Describir y analizar puestos de trabajo; modelar perfiles de competencia laboral
        * Conducir procesos de reclutamiento y selección de personal
        * Planificar y organizar programas de capacitación y desarrollo; de evaluación y mejora del desempeño laboral

    CAMPO LABORAL

    La actividad profesional del psicólogo organizacional se desarrolla en todo tipo de instituciones y organizaciones, públicas y privadas, así como en consultorías privadas, para investigar, comprender y facilitar procesos de desarrollo humano y organizacional